2014年助理人力資源管理師理論知識選擇題練習(12)
更新時間:2015-12-09 17:52:46
來源:|0
瀏覽
收藏
人力資源管理師報名、考試、查分時間 免費短信提醒
摘要 2014年助理人力資源管理師理論知識選擇題練習(12),由環球網校人力資源管理師頻道為您提供!
考試報名:2014年上半年各地報名專題 網校代報名服務!
熱門班型:2014年人力資源管理師VIP退費套餐100%一次通過
題目1:形式為“優、良、中、差”的員工素質測評標度為()。
(A)量詞式標度
(B)數量式標度
(C)定義式標度
(D)等級式標度
正確答案:d
解 析:此題屬于概念理解常規性題目。
“等級式標度。這種標度是用一些等級順序明確的字詞、字母或數字揭示測評標志狀態、水平變化的刻度形式。例如“優”“良”“中”“差”;“甲”“乙”“丙”“丁”;“A”“B”“C”“D”以及“1”“2”“3”“4”等。”
題目2:以下屬于員工測評標準體系的結構性要素的是()。
(A)身體素質
(B)婚姻狀況
(C)工作經驗
(D)性別年齡
正確答案:a
解 析:此題屬于常規性題目。
“結構性要素包括:1)身體素質2)心理素質”
編輯推薦:
歷年人力資源管理師真題大匯總 在線模考 報考指南 備考經驗 交流論壇 疑難解答
最新資訊
- 2026年人力資源管理師二級考試題及答案2025-12-17
- 2026年人力資源管理師三級考試題及答案(模擬卷,適配考試題型)2025-12-15
- 2025年企業人力資源管理師四級試題,免費在線題庫隨便刷2025-12-02
- 2025年企業人力資源管理師三級試題,附在線題庫2025-12-02
- 2025年一級企業人力資源管理師試題【考前模擬】2025-12-01
- 2025年二級企業人力資源管理師試題【考前模擬】2025-12-01
- 2025年四級企業人力資源管理師試題【考前模擬】2025-11-27
- 2025年三級企業人力資源管理師試題【考前模擬】2025-11-27
- 2025年三級企業人力資源管理師試題練習2025-11-19
- 2025年四級企業人力資源管理師試題練習2025-11-19