高級人力資源管理師企業社會責任考點
更新時間：2015-12-09 17:52:46
來源：環球網校
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摘要 【摘要】環球網校溫馨提示：人力資源管理師已進入備考階段，因此小編為人力資源管理學員整理了“高級人力資源管理師企業社會責任考點”的復習資料，主要講高級人力資源管理師企業社會責任等考點，請大家不要
【摘要】環球網校溫馨提示：人力資源管理師已進入備考階段，因此小編為人力資源管理學員整理了“高級人力資源管理師企業社會責任考點”的復習資料，主要講高級人力資源管理師企業社會責任等考點，請大家不要輕視。下面是高級人力資源管理師企業社會責任的詳細內容，請仔細閱讀。
1、定義：
自20世紀60年代以來，在利益相關者理論的影響之下，人們關于企業社會責任的認識有了新的發展，其基本含義是：
企業社會責任是指企業在創造利潤、對股東利益負責的同時，還要承擔對員工、對消費者、對社區和環境的社會責任，包括遵守商業道德、生產安全、職業健康、保護勞動者的合法權益、保護環境、參與社會公益活動、保護弱勢群體等。
2、意義：
(1)從企業社會責任的性質來看，它是企業理論的一種發展。
(2)企業首先是一個經濟實體，它追求最大利潤以回報投資者;
(3)企業同時也是一個法律概念，作為法律范疇的企業，應當守法經營，遵守法律，
保障勞動者的合法權益;
(4)作為道德范疇的企業，它要承擔社會倫理責任。經濟責任、法律責任與倫理責任構成企業的社會責任。
【命題說明】
1、一般性選擇題。
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