2017年注冊(cè)會(huì)計(jì)師《公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理》第五章確定風(fēng)險(xiǎn)管理的優(yōu)先順序
【摘要】為了方便廣大考生備考,環(huán)球網(wǎng)校注冊(cè)會(huì)計(jì)師頻道特整理并發(fā)布“2017年注冊(cè)會(huì)計(jì)師《公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理》第五章確定風(fēng)險(xiǎn)管理的優(yōu)先順序”以下內(nèi)容分享第五章風(fēng)險(xiǎn)與風(fēng)險(xiǎn)管理的相關(guān)知識(shí)點(diǎn),希望今年參加注冊(cè)會(huì)計(jì)師考生認(rèn)真掌握風(fēng)險(xiǎn)管理的知識(shí)點(diǎn),預(yù)祝大家學(xué)習(xí)愉快!更多資料及海量試題請(qǐng)關(guān)注環(huán)球注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試頻道!
確定風(fēng)險(xiǎn)管理的優(yōu)先順序
(環(huán)球網(wǎng)校提供風(fēng)險(xiǎn)管理)企業(yè)應(yīng)根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)與收益相平衡的原則以及各風(fēng)險(xiǎn)在風(fēng)險(xiǎn)坐標(biāo)圖上的位置,進(jìn)一步確定風(fēng)險(xiǎn)管理的優(yōu)先順序,明確風(fēng)險(xiǎn)管理成本的資金預(yù)算和控制風(fēng)險(xiǎn)的組織體系、人力資源、應(yīng)對(duì)措施等總體安排。
一、風(fēng)險(xiǎn)管理的優(yōu)先順序
風(fēng)險(xiǎn)管理的優(yōu)先順序決定企業(yè)優(yōu)先管理哪些風(fēng)險(xiǎn),對(duì)哪些風(fēng)險(xiǎn)管理進(jìn)行資源優(yōu)先配置。風(fēng)險(xiǎn)管理的優(yōu)先順序體現(xiàn)了企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)偏好。因此,要找到一種普適性的方法來(lái)確定風(fēng)險(xiǎn)管理的優(yōu)先順序是很困難的。
一個(gè)很重要的原則是風(fēng)險(xiǎn)與收益相平衡的原則,在風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果的基礎(chǔ)上,全面考慮風(fēng)險(xiǎn)與收益。要特別重視對(duì)企業(yè)有影響的重大風(fēng)險(xiǎn),要首先解決“顛覆性”風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,保證企業(yè)持續(xù)發(fā)展。
二、確定風(fēng)險(xiǎn)管理的優(yōu)先順序
根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)與收益平衡原則,確定風(fēng)險(xiǎn)管理的優(yōu)先順序可以考慮以下幾個(gè)因素:
(1)風(fēng)險(xiǎn)事件發(fā)生的可能性和影響;
(2)風(fēng)險(xiǎn)管理的難度;
(3)風(fēng)險(xiǎn)的價(jià)值或管理可能帶來(lái)的收益;
(4)合規(guī)的需要;
(5)對(duì)企業(yè)技術(shù)準(zhǔn)備、人力、資金的需求;
(6)利益相關(guān)者的要求。
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風(fēng)險(xiǎn)管理策略檢查
企業(yè)應(yīng)定期總結(jié)和分析已制定的風(fēng)險(xiǎn)管理策略的有效性和合理性,結(jié)合實(shí)際不斷修訂和完善。
其中,應(yīng)重點(diǎn)檢查依據(jù)風(fēng)險(xiǎn)偏好、風(fēng)險(xiǎn)承受度和風(fēng)險(xiǎn)控制預(yù)警線實(shí)施的結(jié)果是否有效,并提出定性或定量的有效性標(biāo)準(zhǔn)。風(fēng)險(xiǎn)管理策略要隨著企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況的變化、經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的變化,外部環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)的變化而調(diào)整。
風(fēng)險(xiǎn)管理策略定期檢查的頻率依賴于企業(yè)面臨的風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略回顧時(shí)應(yīng)該同時(shí)總結(jié)和分析風(fēng)險(xiǎn)管理策略。要定期重新評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)以便確認(rèn)風(fēng)險(xiǎn)管理策略的有效性。必要時(shí),調(diào)整有效性標(biāo)準(zhǔn)。
制定風(fēng)險(xiǎn)管理策略要注意整個(gè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系的配合,如是否有強(qiáng)有力的組織職能支撐,經(jīng)濟(jì)上是否劃算,技術(shù)上能否掌握,等等。因此,一個(gè)好的風(fēng)險(xiǎn)管理策略往往要到風(fēng)險(xiǎn)管理解決方案完善后才能形成。
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