2013年心理咨詢師二級知識點：心理測量學（4）

更新時間：2013-08-29 16:03:33 來源：|0

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摘要心理咨詢師二級知識點：心理測量學

　　31、內容效度的評估方法：老師判斷法;統(tǒng)計分析法;經驗推測法;

　　32、內容效度的特性：經常與表面效度混淆。表面效度是由外行，，ta對測驗作表面上的檢查確定的，它不反映測驗實際測量的東西，只是指測驗表面上看來好像是測量所要測的東西。 33、效標效度：反映的是測驗預測個體在某種情景下行為表現(xiàn)的有效性程度。被預測的行為是檢驗效度的標準，簡稱效標。一個好的效標必須具備以下條件：(1) 效標必須能最有效地反應測驗的目標，即效標的測量本身必須有效。(2) 效標可以客觀地加以測量，可用數(shù)據或者等級來表示;(3) 效標必須具有較高的信度，穩(wěn)定可靠，不隨時間等因素而變化; (4) 效標測量的方法簡單，省時省力，經濟實用。效標的評估方法：相關法;區(qū)別法;命中率法; 34、要保證測驗具有較高效度，要做好以下幾點：(1)測驗材料必須對整個內容居于代表性;(2)測題設計時應盡量避免容易引起誤差的題型(如是非題)(3)測題難度要適中，具有較高的區(qū)分度;(4)測驗長度要恰當，即要有一定的測量題;(5)測題的排列按先易后難順序。

　　35、測量的項目分析包括(定性分析和定量分析)。定性分析包括考慮內容效度，題目編寫的恰當性等，定量分析主要是指對題目難度和區(qū)分度等進行分析。

　　36、項目的難度： P= P代表難度，P 和P 分別代表高分組和低分組通過率。吉爾福特難度的校正公式： C= C為校正后的通過率，P為實際得到的通過率，K為備選答案的數(shù) 目。 P= ×100% 為全體被試者在該題上的平均分，X 為該題的滿分。

　　37、項目的難度;在選擇題目時，最好使試題的平均難度接近0.50，而且各題難度在0.50±0.20之間。對于是非題而言，其難度值應該為0.75最為合適。對于四選一的題目，其難度值約為0.63時最為合適。

　　38、項目區(qū)分度：也叫鑒別力，是指項目對被試的心理特性的區(qū)分能力。取值范圍介于-1至+1之間。

　　39、計算方法 D=P -P D為鑒別指數(shù)，P 為高分組在該項目上的通過率或得分率，P 為低分組再該項目上的通率或得分率。(2)相關法 ①點二列相關法 ②二列相關 ③ @相關法等

　　40、較難的項目對高水平的被試區(qū)分度高，較易的項目對水平低的被試區(qū)分度高，中度的項目對中等的項目對中等水平的被試區(qū)分度高。

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