2016新疆第七師國土資源局招聘工作人員

更新時間：2016-05-10 09:53:27 來源：環球網校

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摘要　　【摘要】2016新疆第七師國土資源局招聘工作人員，2016年度新疆第七師不動產登記管理中心和第七師國土資源局五五工業園區分局公開招聘工作人員，報名時間2016年5月4日-5月10日，筆試時間2016年5月28日，更多詳

　　【摘要】2016新疆第七師國土資源局招聘工作人員，2016年度新疆第七師不動產登記管理中心和第七師國土資源局五五工業園區分局公開招聘工作人員，報名時間2016年5月4日-5月10日，筆試時間2016年5月28日，更多詳情請看公告全文。環球網校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大考生備考服務，敬請關注!

　　第七師國土資源局面向社會招聘事業單位工作人員公告

　　為滿足第七師國土資源事業管理需要，根據國務院《事業單位人事管理條例》和兵師有關規定，現面向社會為第七師不動產登記管理中心和第七師國土資源局五五工業園區分局公開招聘工作人員，現公告如下：

　　一、基本原則

　　堅持德才兼備的用人標準和公開、平等、競爭、擇優的原則，按照國家和兵師事業單位公開招聘人員的有關規定，采取考試和考核相結合的辦法，面向社會公開招聘。

　　二、招聘對象、職位及條件

　　詳見職位表。

　　三、招聘條件

　　(一)熱愛祖國、遵守憲法和法律;

　　(二)具有良好的品行;

　　(三)具有崗位所需的年齡、學歷學位、專業要求;

　　(四)適應崗位要求的身體條件;

　　(五)崗位所需要的其它條件。

　　四、招聘辦法和程序

　　招聘程序主要有：報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用。

　　(一)報名及資格審查

　　1.發布公告：通過兵團第七師門戶網站(www.nqs.gov.cn)、第七師國土資源局門戶網站(www.btgt.gov.cn/gss/qs/)、奎屯日報及張貼招聘公告發布公告。

　　2.報名時間：2016年5月4日-5月10日。

　　3.報名方式：采取現場報名，“報名登記表”請自行在第七師門戶網站或第七師國土資源局門戶網站下載并填寫好，現場報名時遞交。(第七師國土資源局三樓辦公室;地址：奎屯市團結東街28號;電話：0992-3236950)。

　　4.資格審查：資格審查由第七師國土資源局負責。主要審核報名人員的身份及學歷。

　　5.每人限報1個職位。

　　6.報名所需有效證件：戶口本、身份證、畢業證原件。

　　7.符合報名條件人員報名時須交3張本人近期一寸免冠藍底照片。

　　8.下列人員不屬招聘范圍：

　　(1)受過刑事處罰的;

　　(2)有犯罪嫌疑正在接受審查的;

　　(3)受黨內嚴重警告或行政記大過處分，尚未解除的;

　　(4)歷年違犯考試紀律的考生，仍在限考期內的;

　　(5)事業單位在編人員;

　　(6)其他按有關規定不能報考的。

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　　(二)考試

　　1.領取準考證

　　(1)時間：2016年5月26日-5月27日

　　(2)地點：第七師國土資源局三樓辦公室

　　2.筆試

　　(1)時間：2016年5月28日上午10:00-12:00(北京時間)

　　(2)地點：見準考證

　　(3)筆試采取閉卷方式進行，漢文答題，總分為 100分，考試時間為120分鐘。

　　(4)筆試內容為《公共基礎知識》。

　　主要包括政治理論、時事政治、法律常識、科技人文等。

　　3.成績公布

　　(1)時間：2016年6月8日

　　(2)方式：通過兵團第七師門戶網(www.nqs.gov.cn)、第七師國土資源局門戶網(www.btgt.gov.cn/gss/qs/)面向社會公布。

　　4.面試

　　(1)面試時間、地點：見第七師門戶網或第七師國土資源局門戶網公告。

　　(2)采用結構化方式，面試總分為100分。

　　(3)面試對象的確定。根據筆試成績從高分到低分依專業排序，按招聘計劃 1:3的比例確定面試對象。面試人數未達 3:1的，根據招聘計劃 1:3的比例相應核減或取消招聘崗位。若入圍成績最后一名出現并列，并列人員同時進入面試。

　　(三)體檢

　　1.體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準。

　　2.根據總成績=筆試×60%+面試×40%，按照 1：1的比例確定體檢名單，到指定的縣級以上綜合醫院進行體檢。體檢不合格的，取消聘用資格。按總成績依次遞補。

　　(四)考核

　　根據考試總成績，按 1：1比例對體檢合格者考核。全面了解應聘人員的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態度、現實表現以及需要回避等情況。根據考核結果，對考生的報名資格進行再次確認。考核不合格者，取消其聘用資格，由此形成的空缺依次遞補。經考核確定的合格人員。若本人提出退出，可依次遞補。

　　(五)確定擬聘用人員并公示

　　根據考核結果，按所填報崗位確定擬聘用人員。在第七師門戶網和第七師國土資源局門戶網公示7個工作日，公示期滿無異議的，按規定辦理相關手續。

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　　五、聘用與待遇

　　(一)公示期滿，按照干部人事管理權限報第七師人事局辦理入編手續。

　　(二)所聘人員一律實行聘用制和試用期制度，試用期為一年。試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿經考核合格后，正式聘用，考核不合格的，取消聘用。

　　(三)受聘人員享受事業單位所在崗位相應待遇。

　　六、監督與回避

　　(一)加強領導，確保招聘工作健康順利進行。第七師國土資源局在第七師黨委組織部(人事局)的指導下，嚴格按照招聘方案，明確分工，密切配合，精心組織，嚴格按程序辦事，切實做好每個環節的工作，特別要做好考試試題和命制有關材料的保密工作，杜絕一切泄密事故，保證這次招聘工作健康有序進行。

　　(二)加強監督，確保招聘工作公平、公正。招聘工作要自覺接受社會各界和上級主管部門的監督指導，充分發揮紀檢、監察部門的職能作用，加強對招聘工作的全程監督。相關部門要認真履行監管職責，對招聘工作中違反干部人事紀律和有關規定的行為及時予以制止和糾正。

　　(三)嚴肅紀律，嚴防各種違紀違規事件發生。要加強對參與招聘的工作人員和應聘人員思想教育，杜絕各類違紀事件的發生。從事招聘工作的人員與應聘人員要嚴格按回避政策規定實行回避，不按規定回避的應聘人員一經查實一律取消應聘資格，并追究相關人員責任。負責報名和組織考試工作的人員不得以任何理由刁難、拒絕符合報名條件的應聘人員報名和參加考試。對于違反招聘紀律的工作人員，由第七師國土資源局黨組視情節給予行政、紀律、處理。對違反招聘紀律的應聘人員，視情節輕重，分別給予批評教育、取消考試資格或聘用資格的處理。

　　附件：2016年第七師國土資源局面向社會招聘事業單位工作人員公告及附件.rar

　　1.2016年第七師國土資源局面向社會招聘事業單位工作人員職位表

　　2.第七師不動產登記管理中心報名表

　　3.第七師國土資源局五五工業園區分局報名表

　　4.第七師國土資源局公開考試聘用事業單位專業參考目錄

　　第七師國土資源局

　　2016年5月3日

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