2019年安全工程師答疑:安全文化的基本功能有哪些?
更新時間:2019-06-05 15:41:05
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問題:
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答疑:
安全文化具有規(guī)范人們行為的作用,其基本功能有:
(1) 導向功能
企業(yè)安全文化提倡、崇尚什么將通過潛移默化作用,接受共同的價值觀念,職工的注意力必然轉向所提倡、崇尚的內容,將職工個人目標引導到企業(yè)目標上來。
(2) 凝聚功能
當一種企業(yè)安全文化的價值觀被該企業(yè)成員認同之后,它就會成為一種粘合劑,從各方面把其成員團結起來,形成巨大的向心力和凝聚力,這就是文化力的凝聚功能。
(3) 激勵功能
文化力的激勵功能,指的是文化力能使企業(yè)成員從內心產生一種情緒高昂、奮發(fā)進取的效應。通過發(fā)揮人的主動性、創(chuàng)造性、積極性、智慧能力,使人產生激勵作用。
(4) 約束功能
這是指文化力對企業(yè)每個成員的思想和行為具有約束和規(guī)范作用。文化力的約束功能,與傳統(tǒng)的管理理論單純強調制度的硬約束不同,它雖也有成文的硬制度約束,但更強調的是不成文的軟約束。
(5) 安全文化的規(guī)范行為功能
上述基本功能最終通過行為表現(xiàn)出來。因此建設安全文化的重要意義是通過提高人們的安全文化素質,規(guī)范人們的安全行為,并促進精神文明的建設。
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