一級(jí)人力資源管理師對(duì)應(yīng)職稱(chēng)
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一級(jí)人力資源管理師不是高級(jí)或中級(jí)職稱(chēng)，而是職業(yè)技能等級(jí)鑒定考試的一級(jí)別。一級(jí)人力資源管理師是國(guó)家職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)等級(jí)中的第一級(jí)別，也被稱(chēng)為高級(jí)人力資源管理師。雖然一級(jí)人力資源管理師不是職稱(chēng)，但取得一級(jí)人力資源管理師職業(yè)資格后，工作滿(mǎn)4年的人員可以申報(bào)副高級(jí)職稱(chēng)。副高級(jí)職稱(chēng)是一種職稱(chēng)級(jí)別，對(duì)于有一級(jí)人力資源管理師職業(yè)資格的人員來(lái)說(shuō)，是一個(gè)進(jìn)一步提升職稱(chēng)級(jí)別的機(jī)會(huì)。通過(guò)職稱(chēng)評(píng)審，可以獲得更高的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)和待遇。
因此，一級(jí)人力資源管理師是一種職業(yè)技能等級(jí)鑒定考試，取得該資格后可以申報(bào)副高級(jí)職稱(chēng)，進(jìn)一步提升自己的職業(yè)發(fā)展。
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