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2022年一級建造師考試項目管理備考練習題(八)

更新時間:2021-10-18 13:22:35 來源:環球網校 瀏覽49收藏9

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摘要 2022年一級建造師考試時間暫未公布,按照慣例預測會在9月進行,現在開始備考正好有一年的充足時間,環球網校一級建造師小編特別為您準備了2022年一級建造師考試項目管理備考練習題(八),希望能幫到您。更多內容請關注環球網校一級建造師頻道。
2022年一級建造師考試項目管理備考練習題(八)

目前2022年一級建造師考試報名時間還未出公告,為避免錯過報名,您可 免費預約短信提醒。根據往年一建考試報名時間來看,每年的報名日期雖然不同,但是都集中在6、7月份發布考務通知進行報名。我們整理了各省近5年一建報名時間,大家可以了解。

2022年一建項目管理備考練習題

2022年一級建造師考試項目管理備考練習題匯總

1、取得建造師注冊證書的人員能否擔任工程項目施工的項目經理,是由()決定。

A.政府主管部門

B.業主

C.施工企業

D.監理工程師

2、目前,規定施工企業項目經理應由取得()資質的人員擔任。

A.造價師

B.安全師

C.建筑師

D.建造師

3、關于施工企業勞動用工和工資支付管理的說法,正確的有()。

A.對企業自有職工的管理是各級政府主管部門明令必須加強管理的重點對象

B.目前我國施工企業勞動用工大致有企業自有職工.勞務分包企業用工和施工企業直接雇傭的短期用工三種情況

C.勞務分包企業不得使用未簽訂勞動合同的勞動者

D.建筑施工企業應當至少每月向勞動者支付一次工資,且支付部分不得低于當地最低工資標準

E.建筑施工企業應當將工資直接發放給勞動者本人

4、項目人力資源管理控制的內容包括()。

A.人力資源的選擇

B.編制人力資源需求計劃

C.訂立勞務分包合同

D.編制人力資源配置計劃

E.進行教育培訓和考核

5、項目人力資源管理計劃應包括()。

A.人力資源控制計劃

B.人力資源考核計劃

C.人力資源配置計劃

D.人力資源培訓計劃

E.人力資源需求計劃

6、建設項目人力資源管理計劃,包括()。

A.人力資源需求計劃

B.人力資源配置計劃

C.人力資源培訓計劃

D.人力資源的選擇

E.人力資源組織規劃

7、導致溝通失真的溝通障礙主要來自()。

A.發送者的障礙

B.處理者的障礙

C.接受者的障礙

D.溝通通道的障礙

E.溝通方式的障礙

8、一般來說,溝通能力包括()。

A.表達能力

B.爭辯能力

C.傾聽能力

D.說服能力

E.設計能力

9、溝通過程即信息在兩者之間的傳遞過程的環節包括()。

A.發送者需要向接受者傳遞信息或者需要接受者提供信息

B.發送者將所要發送的信息譯成接受者能夠理解的一系列符號

C.接受者將接受到的符號譯成具有特定含義的信息

D.發送者通過反饋以了解他想傳遞的信息是否被對方準確地接收

E.發送的符號傳遞給接受者,選擇的符號種類不同,傳遞的方式相同

10、溝通是現代企業管理的()。

A.核 心

B.實質

C.靈魂

D.支柱

E.手段

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以上就是小編為大家帶來的“2022年一級建造師考試項目管理備考練習題(八)”相關內容,錯過2021年考試、考區停考的考生可提前復習2022年一級建造師考試。小編為考生準備了考點精華、歷年真題和考試大綱,您可點擊下方按鈕免費下載,祝各位復習愉快!

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