廈門將培養社工專業督導員 實行老帶新
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日前，廈門市民政局印發《廈門市社會工作專業督導員培養方案》，在社工領域開展老帶新、師帶徒，將優秀社工的“好手藝”傳承下去。
選拔社工培養督導員
目前，廈門共有2763名持證社工，64家社工機構，約占全省四成。
市民政局將在全市持證社工中選拔一些資深社工，培養出一批督導員。未來，這些督導員將通過定期和持續的監督、指導，向服務年限較短、經驗較為缺乏的一線社會工作者、實習生及志愿者傳授專業服務的知識與技術，起到“傳幫帶”作用。
建立社工督導人才庫
那么，哪些社工可以成為督導員培養對象呢?
根據方案，擬培養為社會工作專業督導員的對象為：廈門市民辦社會工作服務機構、街道、社區、公益服務類事業單位等一線專職社會工作者，取得社會工作師及以上職業水平證書，并連續從事一線社會工作專業服務三年以上，熟練掌握社會工作個案、小組和社區工作的專業服務方法。
每批次培養歷時18個月。經考核評估合格的培養對象，將由市社會工作協會建立督導人才庫進行管理。
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【摘要】廈門將培養社工專業督導員 實行老帶新，日前，廈門市民政局印發《廈門市社會工作專業督導員培養方案》，在社工領域開展老帶新、師帶徒，將優秀社工的“好手藝”傳承下去。更多內容請關注環球網校社會工作者考試網。
督導員繼續扎根一線
督導員的培養，并非“一次定終身”。督導員們未來每年還要安排一定的培訓課程。
經培養的社會工作專業督導員，主要為所在單位提供督導服務，經與所在單位協商后，也可為其他單位提供督導服務;繼續扎根服務一線，以“師徒式督導”、“訓練式督導”等方式帶領被督導者。
從今年開始，廈門將分批、分步驟培養社會工作專業督導員，力爭到2020年，全市從事社會工作服務的各單位均有一至兩名社會工作專業督導員。
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社工都干些什么?
社會工作者，簡稱社工，是指持有全國社會工作者職業水平證書或具有社會工作專業大專以上學歷的人員。
在很多領域，社工都發揮了很大的作用，其服務類型也由原來的以文藝、休閑、娛樂為主擴展到反家暴、預防青少年犯罪、社會養老、無償救助等各個領域，尤其是針對弱勢群體的服務。
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