人力資源管理師三級(jí)取消了嗎
瀏覽
收藏
人力資源管理師三級(jí)考試并沒(méi)有取消，只是改為各省自行組織。屬于國(guó)家職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)等級(jí)的第三級(jí)別-三級(jí)人力資源管理師（助理人力資源管理師）。取得高級(jí)工(三級(jí))職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)后工作滿2年，可申報(bào)助理級(jí)職稱。
考試形式一般是閉卷機(jī)考形式，個(gè)別地區(qū)是紙筆作答，具體看各省安排。
考試大綱包括第一章人力資源規(guī)劃、第二章人員招聘與配置、第三章培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、第四章績(jī)效管理、第五章薪酬管理、第六章勞動(dòng)關(guān)系管理。
考試教材為2023年企業(yè)人力資源管理師四級(jí)教材繼續(xù)使用《企業(yè)人力資源管理師國(guó)家職業(yè)資格培訓(xùn)教程》第四版教程。
考試時(shí)間各省自行安排，一般每年從3月開(kāi)始。
考試科目共2科，有理論知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技能。
考試題型和題量科目一理論知識(shí)為選擇題（單選和多選），其中職業(yè)道德25題占滿分的10分；基礎(chǔ)知識(shí)20題占滿分的18分；專(zhuān)業(yè)技能80題占滿分的72分。
科目二專(zhuān)業(yè)技能為簡(jiǎn)答題、計(jì)算題、綜合分析題，其中專(zhuān)業(yè)技能6個(gè)題，滿分100分。
考試內(nèi)容包括《理論知識(shí)》和《專(zhuān)業(yè)技能》兩部分。《理論知識(shí)》主要測(cè)試考生對(duì)人力資源管理的基礎(chǔ)知識(shí)掌握情況，《專(zhuān)業(yè)技能》主要測(cè)試考生在實(shí)際工作中應(yīng)用人力資源管理知識(shí)和技能的能力。
考試流程包括報(bào)名、審核、交費(fèi)、領(lǐng)取準(zhǔn)考證、參加考試以及通知考試結(jié)果并發(fā)放證書(shū)等環(huán)節(jié)。
最新資訊
- 2026年1月山西太原企業(yè)人力資源管理師三級(jí)、四級(jí)考試通知2025-12-19
- 2025年山西太原企業(yè)人力資源管理師考試時(shí)間確定！12月20日開(kāi)考！2025-12-19
- 2026年1月10日、11日四川企業(yè)人力資源管理師考試安排通知2025-12-19
- 2026年人力資源管理師證書(shū)考哪些科目？人力考試科目及備考攻略2025-12-14
- 2026年企業(yè)人力資源管理師考試科目及考試內(nèi)容搶先看2025-12-11
- 2026年人力資源考試時(shí)間：1月起陸續(xù)開(kāi)考2025-12-09
- 2025年12月四川人力資源管理師（三級(jí)、四級(jí)）考試時(shí)間及考核方式2025-12-05
- 2025年12月甘肅人力資源管理師考試時(shí)間為12月20日2025-12-01
- 2026年人力資源管理師考試時(shí)間2025-11-28
- 11月29日開(kāi)考！2025年福建人力資源管理師考試時(shí)間及考試須知2025-11-27
打卡人數(shù)
