一般情況下，辭職是不符合領取失業補助金的條件的。因為失業補助金是為了幫助那些因為用人單位原因失去工作的人提供一定的經濟支持，而辭職屬于個人原因造成的失業，不符合領取失業補助金的條件。

辭職有沒有失業補助金，視情況而定：

1、員工主動辭職的，不能享受失業保險待遇。只有非因本人意愿中斷就業的，才可以領取失業金。勞動者提出辭職的不屬于非因本人意愿中斷就業的范圍，所以無法享受失業保險金。失業金的申領條件是勞動者離職是因為用人單位主動解除勞動合同，若是勞動者個人原因離職，屬于勞動者一方主動解除勞動合同，不能申領失業金;

2、但是，單位除名的員工可以享受失業保險待遇。失業人員在求職機構登記后，求職機構將為其免費提供3次求職信息，如果失業人員不去，那么也不能享受失業保險待遇。市民申領失業保險金的手續必須在失業60日內辦理，否則便無法享受失業保險待遇。這60日是從失業人員與原單位終止或解除勞動關系之日算起。

【法律依據】：《中華人民共和國社會保險法》第四十五條

失業人員符合下列條件的，從失業保險基金中領取失業保險金：

(一)失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的;

(二)非因本人意愿中斷就業的;

(三)已經進行失業登記，并有求職要求的。

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