2010年甘肅省基層政法機關定向招錄調整職位招錄人數(shù)

更新時間：2010-08-13 09:08:57 來源：|0

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　　2010年甘肅省基層政法機關定向招錄筆試工作已經(jīng)結束，部分職位因缺考等因素未達到規(guī)定的競爭比例，根據(jù)相關政策規(guī)定和實際情況，省政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點工作領導小組研究決定，對未達到競爭比例職位的招錄人數(shù)作如下調整：

　　一、適當降低招錄人數(shù)與實考人數(shù)比例。將我省國扶縣、省扶縣及公安職位的招錄人數(shù)與實考人數(shù)比例由1:5調整為1:3。

　　二、減少招錄計劃。對非國扶、省扶縣的普通職位，減少招錄計劃，直至達到招錄人數(shù)與實考人數(shù)1:5的比例;對國扶縣、省扶縣及公安職位招錄人數(shù)與實考人數(shù)達不到1:3比例的，相應減少招錄計劃，直至達到1:3的比例。

　　三、按照職位順序合并。對非國扶、省扶縣的普通職位招錄人數(shù)與實考人數(shù)達不到1:5比例的，按照職位代碼升序順序進行“組合”，直至達到1:5的比例;對國扶縣、省扶縣公安職位招錄人數(shù)與實考人數(shù)達不到1:3比例的，同樣按照職位代碼升序順序進行“組合”，直至達到1:3的比例。

　　每組“組合”職位，只招1人，通過所有招錄程序后，哪個職位的考生被錄取，就招錄到考生原報考的職位。

　　減少招錄計劃的具體職位，待教育入學考試成績，教育部通知我省后，與教育入學考試成績一并在甘肅省人事編制信息網(wǎng)公布。

　　甘肅省政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點工作領導小組辦公室

　　二?一?年八月十一日

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