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嘉善縣招商局公開招聘事業人員簡章

更新時間:2009-10-19 15:27:29 來源:|0 瀏覽0收藏0

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  因工作需要,我局擬向社會公開招聘事業單位工作人員,現將有關事項公告如下:

  一、招聘單位簡介

  嘉善縣招商局主要負責指導協調全縣招商引資工作,搭建招商平臺,為來善投資者提供環境考察、信息咨詢、政策解答等全過程服務;參與外來投資項目的洽談、簽約和項目的實施。屬純公益類事業單位。

  二、招聘計劃

  本次計劃招聘事業人員2名。

  三、招聘條件

  1、戶籍:具有嘉善縣行政區域戶籍(含2009年嘉善生源全日制普通高校應屆畢業生)。

  2、學歷及專業:要求具有國家承認的大學本科及以上學歷。(1)駐點招商人員1名,性別要求男性,具有兩年以上工作經歷(計算時間截止到2009年8月31日)。專業限化學工程與工藝、精細化工、高分子化工、電子工程、電子信息工程、電子與信息技術、機械電子工程、機械工程及自動化、環境工程、環境科學、資源環境科學;(2)英語或日語專業1名,限英語專業八級或日語專業一級。

  3、年齡及身體狀況:年齡在35周歲以下(1974年6月1日以后出生),身體健康,能適應本職工作。

  4、堅持四項基本原則,熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義,遵紀守法,作風正派,工作事業心強。

  5、本縣同類別及以上事業單位在編人員不得報考。

  四、招聘方法及程序

  招聘工作根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》等文件規定,貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則,按照報名、筆試、面試、體檢、考察、聘用等程序進行。

  1、報名。采用現場報名,經審核符合報名條件的統一參加筆試。招聘計劃與報名人數不足1:3開考比例的不開考。

  2、筆試。采用綜合卷,內容包括政治理論、市場經濟基礎知識、法律基礎知識、行政管理、現代科技常識、公文寫作與處理等。筆試一般按不少于1:3的比例進行,最少不低于1:2。

  3、面試。筆試后,分別從高分到低分按照1:3的比例確定面試對象。招聘計劃與入圍面試對象不足1:2的崗位不予開考。面試統一采用結構化面試法,面試成績滿分為100分,面試合格分為60分,不到60分的作自動淘汰。

  4、體檢、考察。面試以后,按考生筆試、面試成績各占50%的比例計入總成績,并從高分到低分的次序,按招聘人數1:1的比例確定體檢、考察對象。體檢、考察不合格的,依次替補。

  5、聘用。擬聘用對象向社會公示,公示后對符合聘用條件的人員,按聘用審批程序辦理聘用手續。經批準聘用的人員,應在規定時間內到聘用單位報到。對無正當理由逾期不報到者,取消聘用資格。

  聘用人員享受事業單位工作人員規定的待遇,并簽訂《事業單位聘用合同》,首次簽訂合同期為三年,其中試用期半年,試用期內不合格者解除合同,三年合同期滿,考核合格者按事業單位工作人員聘用制規定辦理續簽合同。

  五、報名時間、地點及辦法

  1、報名時間:2009年6月14日(星期日)上午8:30-11:30;

  下午2:00-5:00。

  2、報名地點:嘉善縣人才交流中心(魏塘鎮車站北路97號)。

  3、收費標準:經審核符合報名條件的每人收取考務費40元。

  4、咨詢電話:84228190。

  5、報名辦法:凡符合報名條件的人員,均可報名。報名時須提供畢業證書(09年應屆生須提供就業協議書和就業推薦表)、本人身份證、戶口簿和相關證件證明等原件及復印件(一式兩份),交二寸近期免冠同底證件照3張。

  領取準考證及筆試時間將于報名結束二天后在嘉善人事人才網(網址:www.jsrcsc.com)上公布,請注意關注。

  報名表下載:《嘉善人事人才網》――表格下載[事業單位公開招聘工作人員報名表]。

  六、本招聘簡章由縣招商局負責解釋。

  嘉善縣招商局

  2009年6月3日

?2009年浙江省公務員考試申論真題

更多信息請訪問:公務員頻道  浙江公務員考試培訓網  公務員考試論壇    公務員博客圈

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