杭州市勞動保障局所屬單位招聘工作人員公告

更新時間：2009-10-19 15:27:29 來源：|0

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　　杭州市勞動和社會保障局所屬杭州第一技師學院、杭州市輕工技工學校、杭州市勞動保障咨詢服務中心為財政補助事業單位，因工作需要，公開招聘工作人員23名。依據杭州市人事局《關于貫徹落實國家人事部〈事業單位公開招聘人員暫行規定〉的實施辦法》(杭人政[2006]5號)，現將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位、范圍和條件

　　基本條件：擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義;身體健康、遵紀守法、品行端正，工作責任心強，具有良好的團隊意識和吃苦耐勞精神;有較強的語言文字表達能力和溝通協調能力;具有適合崗位要求的身體條件。

　　具體招聘崗位、范圍和條件詳見附件

　　二、報名

　　1、報名時間：2009年10月26日-2009年10月27日每天8：30―17：00。

　　2、報名地點：杭州市勞動和社會保障局行政服務中心(中河中路242號)。

　　3、報名方式：請在規定時間內持本人身份證、戶口簿(戶籍證明)、學歷學位證書以及招聘崗位要求的相關證書(證明)的原件和復印件，本人近期免冠1寸彩照2張，進行現場報名。

　　4、每位應聘者限報一個招聘單位、一個招聘崗位。報考人數不足招考計劃3倍的崗位，不開考或酌情核減招考計劃。

　　5、資格審查。資格審查符合條件的應聘者，將通知筆試時間、地點。

　　三、考試

　　考試包括筆試與面試，筆試成績占考試總成績的40%，面試成績占考試總成績的60%。

　　在筆試成績合格者中從高分到低分按招聘崗位計劃數1┱4的比例確定面試對象。其中理實一體化教師、體育教師和實習指導教師(含計算機實習指導教師和藥劑實習指導教師)崗位的面試分實際操作、試講和綜合面試三部分，成績各占面試成績的1/3;語文教師崗位的面試分試講和綜合面試，成績各占面試成績的1/2;系統管理員崗位的面試分實際操作和綜合面試兩部分，成績各占面試成績的1/2;人事干事、基建管理員和咨詢員崗位只參加綜合面試。面試時間、地點另行通知。

　　四、體檢與考核

　　根據考試總成績從高分到低分，按招聘崗位計劃數1：1的比例確定體檢人員，體檢在指定醫院進行。標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。體檢時間和地點由招聘單位另行通知。

　　體檢合格人員進入考核。若體檢或考核不合格，按考試總成績從高分到低分依次確定替補人員。

　　五、公示及聘用

　　經考核合格的人員，按擇優原則確定擬聘用人員人選，并在杭州人事人才網(www.hzsrsj.gov.cn)和單位內公示七天，公示期結束后，簽訂聘用合同，辦理聘用手續。

　　聯系電話：87211481

　　附件：2009年杭州市勞動和社會保障局局屬事業單位統一公開招聘工作人員情況一覽表.xls